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【遴选公文写作素材·工作考核方案】2017年合肥市“互联网+政务服务”工作考核方案

公选王遴选网 lx.gongxuanwang.com 2018-12-07 阅读: 5011

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[公选王遴选网导语]
公文写作是公务员遴选考试的常考必考内容,公文写作所占分值比重较大,各位备考各地遴选公务员考试的考生朋友们务必认真学习准备各类型的公文写作方法及格式要求。

2017年合肥市“互联网+政务服务”工作考核方案

根据《合肥市人民政府关于印发<合肥市加快推进“互联网+政务服务”工作方案>的通知》(合政〔2017110号)和《合肥市人民政府办公厅关于印发合肥市加快推进“互联网+政务服务”工作任务分解表的通知》(合政办秘〔2017143号),市政府将对各县市区和市直有关单位的“互联网+政务服务”工作进行考核。为切实做好2017年度考核工作,现制定本方案。

一、考核对象

各县(市)、区政府、市直有关单位。

二、考核内容

就考核对象在“互联网+政务服务”工作部署、政务服务事项梳理、政务信息系统整合、政务信息资源共享、网上政务服务平台建设应用、事项网上办理等方面工作开展情况进行考核。

三、考核分值及考核办法

总分300分,工作部署推进、政务服务事项标准化、政务服务平台建设应用各按100分权重计算。采用考核对象自评、网上核查、现场核查和平时台帐相结合的方式,对照考核指标、评分细则和权重进行考核打分。

四、考核时间

自发文之日起,至20181月底结束。

五、组织实施

市加快推进“互联网+政务服务”工作领导小组办公室牵头成立考核小组,严格审核把关,确保考核结果的客观、公平、公正。考核结束后,形成各单位考核得分,报市加快推进“互联网+政务服务”工作领导小组审定后公布。

六、结果运用

考核结果纳入市政府目标管理绩效考核相应分值,未纳入市政府目标管理绩效考核的单位考核得分纳入综合考核。

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