公道正派是一种人格力量,是一种政治品质,是一种思想作风。邓小平同志反复强调,“管干部的干部,要很公道,很正派,不信邪,不怕得罪人。”作为“管干部”的干部,组工干部恪守公道正派尤为重要,要时刻牢记自身职责,从严把好“四个度”。
思想要有“厚度”。思想的“厚度”,就是你党性觉悟的高低,政治品质的好坏,个人追求的价值。组织工作是一项政治性很强的工作,组工干部是“管干部的干部、管党员的党员”,思想的度一定要“厚”,不可过于轻浮,专于功利,长于心计。要有强烈的事业心和责任感,淡泊名利,乐于奉献,心甘情愿做“铺路石”、架“凌云梯”、当“孺子牛”。“思想决定行为”。思想品德败坏之人,如果混进组工干部队伍中来,会严重影响组织部门形象,偿若下派到基层,会带坏整个队伍,祸害一方百姓。干部没有优秀品质,又怎能谈得上公道正派。因此,组织部门在选拔培养组织干部时,首要任务就是把好“思想关”,把“四讲四有”的党员干部选进来,用起来,带出来。
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