体制内的“七情六欲”

文/胜之

常言道，人都有七情六欲，对体制内干部来说，也有属于自己的“七情六欲”。

一情：同学情

同学关系，是一种很特殊的关系。当年同窗时结下的纯洁友谊，奠定了日后不论职务高低、从来不用客气、一个电话就能搞定的特殊情谊。这里的同学情，既可以产生在小学、初中、高中、大学时候，也可能是工作后参加过同一批次培训，比如中青班、党校在职研究生等等。在体制内工作，大家都很重视这份感情。经常听到有人说“你去找他吧，我们同学，指定没问题”，话语间透露着一份自信与骄傲。

二情：老乡情

老乡见老乡，两眼泪汪汪。同样的家乡情怀，同样的乡音文化，造就了更有味道的老乡情谊。尤其对只身在外地工作的同志来说，如果周围有几个老乡，那他们会觉得跟亲人一样。大家相互照顾、报团取暖，有事一起上，有困难一起承担，时不时几个家庭聚个餐，感觉从中吃出了家乡的味道。

三情：同房情

初看这个题目，不要多想，字面理解，同一个房间即可。如果两个人外出培训，期间共住一个房间；如果两个人在一个单位的时候，共用一间办公室，或者两个人是连任，同一个办公桌，那这份情谊也是很深的，酒后还经常拿来当个毒段子“我俩同房多年，感情深，一口闷”。

四情：同批情

同一批考上公务员的，同一批进入本单位的，同一批参加培训的.....共同的标签注定了不同的感情，大家自然不自然地会成为一个群、一个圈里的兄弟姐妹，因为大家有着共同的“起点”“交集”。如果其中有人提拔了，大家也会相约庆贺一番，在这点上，倒有些类似同学情。

五情：娘家情

不知道这个称呼在全国各地是否统一。一般来说，一个人离开原来奋战过的单位，去了一家新的单位，都会把原单位当做“娘家”，原来的同事戏称为“娘家人”，感觉自己就像“嫁出去”的闺女，时常会想念家里的兄弟姊妹。每一个离开的人，都在时刻关注着原单位的点滴变化，因为那是他们曾经奋斗过的地方，他们的心里始终存在着一份难以割舍的情谊。

六情：上下级情

在你的政治生涯中，是否有那么一个人，关键时刻的一句话、一个举动，对你帮助很大？那你一定要真心感激这个人。这样的贵人不多，遇到了，就要珍惜一辈子。笔者周围就见过很多同事，跟他的领导走成一辈子的朋友，远远超越了上下级的关系。真应了那句话，工作一阵子，感情一辈子。

七情：下乡情

如今的下乡，不同于当年下乡当知青，但也有异曲同工之处。今天各地都在下派第一书记，其中不乏有很多年轻同志，既服务了群众，实现了自身价值，也积累了基层经验，摔打、锤炼了自己，一举两得。这期间的感情，那是最真挚、最纯净、最无私的感情，有时候一个场景就能直接触动你的灵魂，夯实你为群众办实事、办好事的初心。

以上就是“七情”。当然，不管什么情，永恒不变的是真情。相处之道在于真，人心换人情，真心见真情，只要以诚相待、真心待人，定会换来别人的真心相待。

一欲：晋升欲

不想当将军的士兵不是好士兵，同理，不想被提拔的干部不是好干部。“人往高处走，水往低处流”，谁会想永远原地踏步？在体制内打拼，获得职务职级层次上的晋升，是对一个人工作能力和综合素质的肯定。

二欲：工资欲

对体制内人来说，每个月最期待的，也许就是发工资的那天。左盼右盼，终于迎来了那一天，赶紧还房贷、还花呗、还信用卡......一系列操作之后，卡上余额所剩无几，再继续盼着下个月。有时还会梦想着涨工资的那天赶快到来，其实更便捷的方式，是好好工作，争取职务上的晋升，涨工资也顺理成章了。

三欲：权力欲

体制内，每个人多多少少、大大小小都会拥有一定的权力，客观上不存在零权力的人。有的人一味揽权，就只想手中的权力越大越好，这样别人才会高看自己，自己说话才有力度。殊不知，有权必有责，有责必担当。权与责是对等的，必须正确行使手中的权力，否则终将会玩火自焚。

四欲：政绩欲

在政绩上存在欲望，本身没有毛病，谁不想在自己的岗位上干出一番成绩？谁不想换岗位或退休时，自豪地说这是我在任时的工作成果？但一定要树立正确的政绩观。面子工程、豆腐渣工程要不得。要以实实在在的政绩赢得群众的信任和组织的考验。

五欲：享乐欲

碰见加班就躲，碰见好事就抢，更有甚者，不思进取，贪图享受，讲究排场，信奉“今朝有酒今朝醉”“人生得意须尽欢”。对这些同志就要管，因为铺张浪费、奢靡享乐，糟蹋的不仅是物质财物，更会侵蚀人的精神世界，败坏党和政府的形象。我们是有组织、有纪律的。

六欲：贪腐欲

这一欲望是最可怕的，也是最不容易节制的。贪欲之门一旦打开，就很难关闭。有了第一次，就会有第二次。当前社会中流行着各种“围猎”党员干部的说法和做法，党员干部要想不让自己成为猎物，就必须保持清醒的头脑，对于别人“借的”“送的”都要懂得拒绝，管住自己的“手”，否则终将悔之晚矣。

一个人之所以活得累，不是因为生活有多艰难，而是因为欲望太大，要懂得善用其心，控制欲望，才是大智慧。

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