作为中部某省十八线县基层公务员，近期有幸参加了上级设区市组织的面向县区基层公开遴选公务员。尽管复习的思路不对，准备得不充分，凭借还不错的文字功底，侥幸入围了面试和加试环节，当然，最终还是落选，无缘入围考察。

现在想来，抽出时间梳理回顾这段经历，很有必要。既有利于自身成长，亦或因为缘分，有同为遴选备考生，通过读笔者的落选故事中而少走弯路，不禁分享欲浓烈起来。

一、选岗要尽可能结合自身从业或专业优势

遴选公告发布，最受关注的莫过于报考条件和职位表了。笔者参加的是设区市市直遴选，报考条件要求：本市县（区）层级及以下公务员，两年以上公务员工作经历（含试用期），现单位工作满一年以上，乡镇已过五年服务期，符合以上硬性条件方可报考。

关于岗位选择，此次遴选，职位表没有我所在系统的上级单位岗位，只能跨系统报考，经过慎重考虑，决定报就报最强势部门，结果报考了最是内卷的组织部。

该岗位要求：不限专业，中共D员，加试公文写作。后面才得知这个岗位是竞争最激烈的岗位之一。如今，败下阵来，痛定思痛，反思过后：选岗还是要尽可能发掘自身优势，比如D委部门同一条线，政府部门同业务口，或者自身专业优势明显，要从这些优势出发选报岗位才更有优势，毕竟，哪怕通过了笔试和面试，还有2:1的考察环节，如果没有突出优势，入围考察，仍然面临被刷的风险。

二、取得“同意报考证明”要过心理关

“同意报考证明”是各层级遴选报考的必要材料。不少人既想参加遴选把握有可能的机会，又担心被单位知道有“异心”，从此面临不利的局面。

须知世间哪有双全事？要参加遴选必然要过自身心理关，权衡利弊后，既然决定参加就要向单位领导报告，取得同意，并承担可能的结果。

结果无非是：要么幸运，青云直上，成功遴选上岸，开启新的生活篇章；要么，就败下阵来，继续在原单位发展。

这个过程，要避免犹豫不决，避免心理和情绪内耗，想定了就去准备，【点击免费领取：☞50套省市直遴选笔试真题解析！】平常本职工作继续干好，利用工作之余和节假日、周末的时间好好准备。

三、设区市市直遴选地方自主性较大，中央机关遴选和省直遴选参考意义不大

中央机关遴选和省直遴选考试站位高，命题规范，趋于制度化。题目所给文字材料较多，要求作答的文字和内容也多。题型基本为主观题，以案例分析为主。

笔者所参加的设区市市直遴选则地方自主性较强，比如这次考试出现了填空题和选择题（单选多选均有），考察内容涉及到近期的时事、理论等知识。

笔者就因为判断失误，参考中央机关遴选和省直遴选复习，判断不会出现客观题型，结果在该题型上失利不少。

差异最大体现在，笔试和加试的主观题题目上，此次遴选题目所给素材极少，譬如，加试环节，题目所给文字公共不超过200字，需要写出超3500字，这就要求自主发挥，且对知识理论储备及基础业务熟悉度要求极高；中央机关遴选和省直遴选则会给出相应的一些材料，在此基础上发挥主观能动性。

四、复习准备要充分，不能等到公告发布再启动备考

“郡县制，天下安”。县城很重要，县城公务员占公务员总数比例很高，当然在县城的公务员天花板也摆在那里，要想跨越层级，遴选不失为优选之一。

同时，要想通过遴选也不容易，都是千军万马过独木桥过来的公务员，高手同台竞技，没两把刷子，连面试的门都摸不到。

下了决心，要参加遴选，就要早做准备，等到公告发布，时间已经不充分了，毕竟，作为在职人员，你不可能请假在家备考，这不现实。

因此，平常就要在工作、学习中积累，关注大政方针，从工作中留心遴选可能的考点，把遴选的备考之路分解在日常的工作学习之中，如此，才不至于为了备考，挑灯夜战、身心疲惫。提前开始准备，有了扎实的基础，方能立于不败之地。

五、努力争取，体验成长的过程，对结果要保持平常心

遴选考试的不确定因素很多，比如笔试失利，或者入围面试，面试失利，又或者笔试和面试第一，仍然有可能在考察环节落选。

尽管很多人对2比1入围考察不是很理解，但考生是玩家，既然决定要参加，玩家就要遵守游戏规则，这样游戏才能顺利地进行下去。

面对遴选考试要修一颗平常心，过程尽力去争取表现得最好，做到极致，将自己的优秀展示出来，优势发掘出来。对于结果，则要保持平常心，得之坦然，失之淡然。

不管结果怎样，一如既往，通过遴选激发自身，提高自己，假以时日，终会遇见更加优秀的自己。

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