遴选面试真题解析：结合工作和生活谈谈你对“敢于担当”的理解（2016年湖北武汉市直机关遴选面试题）

公选王遴选网　lx.gongxuanwang.com 2018-12-27　阅读： 13009

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[公选王遴选网导语]

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公选王2016年9月2日湖北省武汉市直机关遴选面试真题：如何看待“敢于担当”？

登科2016年4月24日

1.党员干部要“对党忠诚、个人干净、敢于担当”，请你结合工作和生活谈谈你对“敢于担当”的理解。

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名言俗语类主要以观点形式出现，包括古代现代名言警句、领导人语录、社会普遍看法、焦点人物的焦点言论等，主要考查考生对观点的理解分析能力。当今社会，有很多人不愿担当、不敢担当，遇到责任畏首畏尾，只求明哲保身而不思进取，这对于社会主义事业来说有百害而无一利。习总书记曾在不同的场合，多次强调“敢于担当”的重要性。本题可就“敢于担当”的必要性和重要意义先做开篇探讨，再就“如何才能做到敢于担当”详细论述，也是本题回答的关键部分，最后总结陈述。

【公选王遴选网参考答案】

敢于担当是党的干部必须具备的基本素质。为官避事平生耻，担当有为是本分。习总书记指出：“是否具有担当精神，是否能够忠诚履责、尽心尽责、勇于担责，是检验每一个领导干部身上是否真正体现了共产党人先进性和纯洁性的重要方面”。他强调，当干部就要有担当，有多大担当才能干多大事业，尽多大责任才会有多大成就。担当大小，体现着党员干部的胸怀、勇气、格调。敢于担当是中国共产党人的鲜明品格，是共产党人想干事、能干事、干大事、干不成誓不罢休的精神品质。

新时代呼唤新作为，新时代当有新作为。改革进入攻坚期，负重爬坡抓改革的道路上，既面临难得的历史机遇，也面临艰巨的任务和巨大的压力，迫切需要广大党员干部做到勇担当、善担当、敢担当。

首先，敢于担当首先要有强烈的责任意识。芝麻官，千斤担，责任重于山。党员干部在其位就要谋其政，须臾不忘肩负的职责。在矛盾与问题前敢抓敢管敢于碰硬；在重大原则问题前要立场鲜明敢于碰硬；在改革深层次矛盾上要迎难而上攻坚克难；在面对歪风邪气时，要敢于较真、敢抓敢管。