遴选面试真题解析：“干部干部，干是当头的”“想干愿干积极干，能干会干善于干”谈理解（2016年7月湖北随州市直遴选）

公选王遴选网　lx.gongxuanwang.com 2019-03-25　阅读： 10435

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[公选王遴选网导语]

2016年7月湖北随州市直遴选面试题：“干部干部，干是当头的”“想干愿干积极干，能干会干善于干”谈谈你对这句话的理解？题目由公选王登科老师解析，如果你是公选王遴选网VIP会员而无法查看完整试题及答案，一定是忘记登录啦~

公选王2016年7月23日湖北省随州市直机关遴选公务员面试真题

公选王登科老师解析于 2018年3月

1、3月7日，习近平在黑龙江代表团参加审议时强调，“干部干部，干是当头的，既要想干愿干积极干，又要能干会干善于干，其中积极性又是首要的”。谈谈你对这句话的理解。

【公选王遴选网测评维度】综合分析能力

【公选王遴选网思维导图】

既要想干愿干积极干，又要能干会干善于干.png

【快速破题】

此题考察的是考生的综合分析能力，考生首先要扣好“干是当头的”“想干愿干积极干”“肯干会干善于干”“积极性”等阐述分析自己的观点，其次，要结合自身学习、工作实际谈谈看法和认识。

【公选王遴选网参考答案】

空谈误国，实干兴邦。习近平总书记这句话旗帜鲜明地强调，党员干部必须想干事、能干事、敢担当、善作为，既要有工作能力，更要有工作态度。“干是当头的”，就是要干在实处，用心谋事、用力干事，不能怕事躲事、得过且过。“能干会干善于干”是能力问题，“想干愿干积极干”是态度问题。在全面深化改革的新时代，党员干部的能力越来越重要，它直接关系着工作的效率和质量。但是态度比能力更重要。能力虽不足，但只要有“想干愿干”的态度，可以通过充电学习、勤奋锻炼来弥补，可以自觉地将更多的心思和精力投入到干事创业上来，百倍用心、千倍用力。但态度出了问题，再大的能力都是一种空谈。

近年来，党中央出台“八项规定”等一系列规范约束领导干部行为的规定，促进了党风政风好转，也得到了广大群众的充分认可。但是，在实际工作中，一些党员干部因能力不足、动力不足、担当不足等原因，为官不为、懒政怠政。针对这种情况，公选王遴选网认为，既要继续抓好党风廉政建设，持之以恒的给权利运行带上“紧箍咒”，加大对为官不为、懒政怠政的惩处力度；也要充分调动干部干事积极性，建立科学合理的激励机制。通过摒弃论资排辈的官僚作风，选拔任用能做事、敢做事和有能力的干部；加大经济上的保证激励，建立稳定合理的工资增长机制，让干事者充满信心、专心工作。旗帜鲜明地为担当者担当、让有为者有位，使流汗者不流泪、辛苦者不心酸。

作为一名普通党员，只有沉下心来，发扬求真务实、真抓实干的优良作风，才能确保各项改革举措落实、落细、落稳：