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【2018江西余干遴选考点】八个方面明确“下”的标准

公选王遴选网 lx.gongxuanwang.com 2018-06-05 阅读: 2548

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[公选王遴选网导语]
近日,中共中央办公厅印发《关于进一步激励广大干部新时代新担当新作为的意见》,对建立激励机制和容错纠错机制,进一步激励广大干部新时代新担当新作为提出明确要求。

江西余干县出台《推进领导干部能上能下若干规定(试行)》,从“到龄免职”“任期内调整”“问责追究调整”“不适宜担任现职调整”“不能正常履职调整”“自愿辞职”“违纪违法免职”“工作责任和纪律”等八个方面明确了“下”的标准,细化了“下”的情形,规范“下”的方式,疏通了“下”的渠道。据了解,自实施干部能上能下以来,该县通过“能下”调整了干部36人,“能上”重新起用了干部4人,对不作为、慢作为、乱作为者“当头棒喝”,对会干事、能干事、干成事的干部“高看一眼、厚爱一分”,激活了干部干事创业“一池春水”。

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