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【2021山东人社遴选考点·书记市长/省直单位负责人访谈】梅建华:奋力答好新征程上的民生答卷

公选王遴选网 lx.gongxuanwang.com 2021-08-12 阅读: 1391

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[公选王遴选网导语]
连日来,山东各市、各省直单位掀起学习贯彻习近平总书记“七一”重要讲话精神热潮,凝聚起新时代现代化强省建设的磅礴力量。公选王整理了16市及部分省直单位负责人,结合贯彻落实习近平总书记“七一”重要讲话精神及省委十一届十三次全会精神,谈学习体会和工作打算,反映各地各部门贯彻落实的实际行动。

公选王提醒大家,往年的真题是很好的学习参考资料哦>>> 【2020山东省直遴选笔试重磅复习资料】历年山东省遴选笔试真题汇总(2012-2020)

习近平总书记“七一”重要讲话,通篇贯穿着百年大党践行初心使命、为人民谋幸福的政治宣言,彰显了人民领袖坚持人民立场、人民至上的为民情怀,宣示了我们党坚守“江山就是人民,人民就是江山”的政治本色。省委十一届十三次全会,深入学习宣传贯彻习近平总书记“七一”重要讲话精神,对践行以人民为中心的发展思想,不断满足人民对美好生活的向往作出了安排部署。

人社部门作为重要的民生部门,在保障和改善民生中承担着重要职责、神圣使命。我们将始终以“赶考”的清醒和坚定,从人民群众最关心、最迫切的问题入手,用心用情用力解决就业创业、社会保障、收入分配、权益维护等问题,奋力答好新征程上的民生答卷。

奋力答好就业时代答卷。落实就业优先战略,实施“创业齐鲁·乐业山东”行动,完善重点群体就业支持政策,提高创业带动就业能力,加大职业技能培训力度,优化公共就业服务,努力实现更加充分更高质量就业。

奋力答好社保时代答卷。精准推进全民参保计划,深化社保制度改革,做好养老保险全国统筹、渐进式延迟法定退休年龄等政策衔接准备工作,健全企业养老保险省级统筹,加快完善多层次养老保险体系,确保把好事办好、实事办实。

奋力答好收入分配时代答卷。深化企业工资决定机制改革,提高一线劳动者报酬,及时发布企业工资指导线,适时适度调整最低工资标准,健全高层次人才收入分配激励机制,规范国有企业收入分配秩序。

奋力答好权益保障时代答卷。深入实施劳动关系“和谐同行”能力提升行动,健全劳动争议预防协商机制,深化仲裁要素式办案改革,加大根治农民工欠薪力度,严肃查处侵犯劳动者合法权益等违法行为,让人民群众更加公平地享受改革发展成果。(来源:大众日报)

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