2010年中央国家机关遴选及选调公务员笔试真题情景模拟类案例分析题:
材料:假设你是国家某部某司某处主任科员,处里还有位副主任科员,今天是星期四(9月16日)上午8点半。你的司长和处长两天前已经去深圳调研农民工问题,下个礼拜二才能回来,走之前安排你今天11:30分的飞机,下午赶到深圳参加调研,走之前还有六个问题需要你处理。
第5问:这个时候,你的处长打来电话,说下个礼拜二回不来了,深圳调研结束,要到苏州进行调研,请你给有关部门写一个电话通知。
公选王遴选网测评要素:公文写作能力
公选王遴选网高教授解析:
很多考生见到“电话通知”这四个字就蒙了。考生在面对这类非法定称呼时一定不要慌张,不管他是要写“电话通知”还是“口头通知”,总之它就是一通知,而且题干要求“写一个电话通知”,这就告诉我们考的就是一个书面通知,考生按照通知的写法去写就行了。
这道题考生要想得高分还需理清发文思路,也就是说要弄清楚谁发文和发给谁。这也是这道题的难点之一。一般而言,一个行政机关的中层干部出差(特别是离开办公所在地的城市或者省份)是要经过分管领导批准的,本题是司长出差到苏州,因此以部办公厅的名义发通知最为合适。就行政机关的办事惯例而言,对口接待是基本原则,因此主送单位应为该部系统内单位而非苏州市政府或其他单位;此外不越级行文是办文的基本规则,因此主送单位应为省级对口某厅局。
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