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遴选面试真题解析:“干部干部,干是当头的”“想干愿干积极干,能干会干善于干”谈理解(2016年7月湖北随州市直遴选)

公选王遴选网 lx.gongxuanwang.com 2019-03-25 阅读: 948

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[公选王遴选网导语]2016年7月湖北随州市直遴选面试题:“干部干部,干是当头的”“想干愿干积极干,能干会干善于干”谈谈你对这句话的理解?题目由公选王登科老师解析,如果你是公选王遴选网VIP会员而无法查看完整试题及答案,一定是忘记登录啦~

公选王2016年7月23日湖北省随州市直机关遴选公务员面试真题

公选王登科老师解析于 2018年3月

1、3月7日,习近平在黑龙江代表团参加审议时强调,“干部干部,干是当头的,既要想干愿干积极干,又要能干会干善于干,其中积极性又是首要的”。谈谈你对这句话的理解。

【公选王遴选网测评维度】综合分析能力

【公选王遴选网思维导图】

既要想干愿干积极干,又要能干会干善于干.png

【快速破题】

此题考察的是考生的综合分析能力,考生首先要扣好“干是当头的”“想干愿干积极干”“肯干会干善于干”“积极性”等阐述分析自己的观点,其次,要结合自身学习、工作实际谈谈看法和认识。

【公选王遴选网参考答案】

空谈误国,实干兴邦。习近平总书记这句话旗帜鲜明地强调,党员干部必须想干事、能干事、敢担当、善作为,既要有工作能力,更要有工作态度。“干是当头的”,就是要干在实处,用心谋事、用力干事,不能怕事躲事、得过且过。“能干会干善于干”是能力问题,“想干愿干积极干”是态度问题。在全面深化改革的新时代,党员干部的能力越来越重要,它直接关系着工作的效率和质量。但是态度比能力更重要。能力虽不足,但只要有“想干愿干”的态度,可以通过充电学习、勤奋锻炼来弥补,可以自觉地将更多的心思和精力投入到干事创业上来,百倍用心、千倍用力。但态度出了问题,再大的能力都是一种空谈。

近年来,党中央出台“八项规定”等一系列规范约束领导干部行为的规定,促进了党风政风好转,也得到了广大群众的充分认可。但是,在实际工作中,一些党员干部因能力不足、动力不足、担当不足等原因,为官不为、懒政怠政。针对这种情况,公选王遴选网认为,既要继续抓好党风廉政建设,持之以恒的给权利运行带上“紧箍咒”,加大对为官不为、懒政怠政的惩处力度;也要充分调动干部干事积极性,建立科学合理的激励机制。通过摒弃论资排辈的官僚作风,选拔任用能做事、敢做事和有能力的干部;加大经济上的保证激励,建立稳定合理的工资增长机制,让干事者充满信心、专心工作。旗帜鲜明地为担当者担当、让有为者有位,使流汗者不流泪、辛苦者不心酸。

作为一名普通党员,只有沉下心来,发扬求真务实、真抓实干的优良作风,才能确保各项改革举措落实、落细、落稳:


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