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遴选面试真题解析:单位没评为优秀,同事对你报怨,怎么办?(2017年11月12日湖北省直遴选管理岗)

公选王遴选网 lx.gongxuanwang.com 2020-02-05 阅读: 4713

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[公选王遴选网导语]
人际关系问题是公务员遴选面试经常考察的问题,公选王发布2017年11月12日湖北省直遴选面试真题(管理岗)解析:单位没评为优秀,同事对你报怨,怎么办?一起来学习公选王资深老师的解析和作答!

【公选王遴选网问题】

背景材料大意:你单位即将开展党建工作考核,领导要你写工作总结,你在写的过程中发现没有“三会一课”的记录。此次检查你单位没评为优秀,同事对你报怨,你怎么办?

题目出自>>>【湖北遴选面试真题】2017年11月12日湖北省直遴选面试真题(管理岗)

【测评维度】人际关系协调

【快速破题】此题主要考察考生的如何处理与同事的关系,以及面对自身不足如何去整改提高的问题,这里我们首先自己要去深入反思;其次要积极与同事沟通,听听同事的意见;然后根据实际情况结合自身查摆的原因,抓紧整改;最后,还要通过自身能力的不断提升,力争以后不再出现类似错误。

【公选王林夏参考作答】

在党建工作检查考核中,我单位没评为优秀,说明我们的工作肯定有不到位的地方,无论同事是否抱怨,我都应该深刻反思。

一是迅速调整心态。我将本着“大事讲原则、小事讲风格”的态度,不能因为同事的抱怨就产生懈怠放松的心里,调整心态,摆正位置,继续以积极饱满向上的态度投入到今后的工作中去。

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