【江苏选调】公选王发布2017年江苏盐城市射阳县委农村工作办公室公开选调工作人员2名方案

公选王遴选网　lx.gongxuanwang.com 2017-06-06　阅读： 1818

[公选王遴选网导语]

公选王遴选网为您整理了2017年江苏盐城市射阳县委农村工作办公室公开选调工作人员2名方案。报名时间为2017年6月5日—6月9日，每日上午8：30-11：30，下午15：00-18：00。考试分为笔试与面试。笔试主要测试公共基础知识。面试主要测试应试者综合分析、计划组织、语言表达、应变等方面能力。

射阳县委农村工作办公室公开选调工作人员工作方案

公选王遴选网讯经射编办函[2017]29号《关于核准县委农工办使用编制的函》的批复，并经县委组织部同意，现面向全县公开选调1名机关行政编制人员、1名县农经干部培训中心自收自支事业编制人员。现将方案公告如下:

一、选调条件

1.具有中华人民共和国国籍，坚持四项基本原则，拥护党的路线、方针、政策，有一定的政治理论水平，良好的政治素质和道德品质。

2.熟悉经济管理工作，具有一定的业务能力。有较强文字综合能力的人员优先(在有关刊物上发表过的文章可作为附件带来）。

3.行政编制选调范围为在编在岗公务员、参照公务员法管理单位中部分工作人员（是指参照管理事业单位经批准登记的工作人员中，原为公务员因工作需要调入参照管理事业单位的人员、通过公务员及参照管理公开招录的人员、国家政策性安置的军队转业干部），在现单位工作满两年以上（2015年及以后新考录的乡镇公务员不得参加选调），本科学历及以上，年龄在40周岁以下（1977年1月1日以后出生）。自收自支人员选调范围为在编在岗自收自支人员，大专学历及以上，年龄在40周岁以下（1977年1月1日以后出生），具有高级职称的人员年龄可适当放宽至45周岁（1972年1月1日以后出生）。

4.遵纪守法，无违法犯罪记录，没有受过党政纪处分。

5.近2年年度考核为称职或合格及以上等次（试用期人员除外）。

6.具备正常履行职责的身体条件。

7.按照《江苏省事业单位公开招聘人员办法》第七章第三十八条规定实行回避。

8.所有参加选调的人员，须经单位及主管部门同意。

二、选调程序

选调工作按照“自愿报考、公开竞争、择优录用”的原则，采取考试和考察相结合的办法进行。

(一)报名和资格审查

1.报名时间：

报名时间为2017年6月5日—6月9日，每日上午8：30-11：30，下午15：00-18：00（公选王遴选网提醒您：不要错过遴选考试的重要时间节点）。

2.报名地点：

县委农工办办公室（射阳县旺海路双山科技商务中心739室），联系电话：82361115。

3.报名所需材料：

凡符合上述选调条件的人员，本人携《报名登记表》（含两张2寸免冠正面彩照）、身份证、学历证书、单位同意报考证明、年度考核证明等原件、复印件现场报名。

4.资格审查：

县委农工办负责对报名人员资格进行审核。报考人员提供虚假材料的，一经发现，立即取消其考试或选调资格。所有报考岗位均按1:3比例开考。

（二）笔试与面试

笔试总分100分，主要测试公共基础知识。合格分数线为60分。笔试后，从高分到低分按选调计划数1:3比例确定面试人选（不足该比例的以实际人数为准）。

面试总分100分，主要测试应试者综合分析、计划组织、语言表达、应变等方面能力。成绩当场通知考生。

面试结束后，按笔试成绩占50%、面试成绩占50%的比例，采取百分制计总成绩。笔试、面试时间另行通知。总成绩相同时，取笔试成绩高者；如总成绩和笔试成绩均相同，加试决出名次。加试方式、时间另行通知。

（三）体检与考察

体检与考察由县委农工办负责实施，根据总成绩由高到低按选调计划1:1确定体检人选（体检项目和标准参照《公务员录用体检通用标准（试行）》执行）。体检合格者对其德、能、勤、绩、廉等方面进行综合考察。因体检、考察不合格出现空缺时，在同岗位的报考人员中从高分到低分实行一次性递补，总成绩相同时，递补次序参照体检要求执行。

（四）公示

考察合格人员名单在规定网站上公示，接受社会监督，公示期为5个工作日。

（五）办理调动手续

公示期满，对没有问题或者反映问题不影响任用的，按有关规定办理调动手续。

三、纪律与监督

报考者不得弄虚作假。如有弄虚作假的，一经发现，将按有关规定严肃处理。选调工作接受县纪检监察部门全程监督。本公告及未尽事宜，由县委农工办负责解释。

附：1．选调报名表.doc

2．公开选调职位简介表.xls

中共射阳县委农村工作办公室

2017年6月2日

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