五河县信息管理中心公开选调工作人员公告
公选王遴选网讯 为进一步激励我县广大基层单位工作人员和服务基层项目人员的积极性,拟面向我县基层单位的服务基层项目人员公开选调1名同志到五河县信息管理中心从事政务公开工作,现就有关事项公告如下:
一、选调原则
公开、平等、竞争、择优。
二、选调条件
(一)、遵守宪法和法律;
(二)、具有良好的品行;
(三)、岗位所需的专业或技能条件;
(四)、适应岗位要求的身体条件;
(五)、岗位所需的其他条件。
三、选调范围
选调范围:我县基层服务项目人员(指已经服务期满分配且编制仍在乡镇事业单位的大学生村官及“三支一扶”服务人员。不含教育、卫生系统)。
四、选调程序
按照报名与资格审查、笔试、考核、公示录用的程序进行。
(一)报名与资格审查
1、报名时间:2017年6月 18 日—19日。上午8:00-12:00、下午14:30-17:30(公选王遴选网提醒您:不要错过遴选考试的重要时间节点)。
2、报名地点:县政务服务中心办公室(县政务服务大厅二楼)。
3、报名要求:报名时应从五河县人民政府网下载报名表,并在电脑上填写好内容打印后贴上照片(同底1寸免冠彩照,另交2张)上交报名处。报考人员须提供本人身份证、毕业证、服务期满证书等有效证件(原件及复印件各一份)。
4、报名通过者请于2017年6月22日(上午8∶00--12∶00下午2∶30--5∶30)到报名处凭本人身份证领取准考证。
(二)笔试
1、笔试时间:2017年6 月24日
2、笔试地点:以准考证为准
3、笔试内容:《公共基础知识》,总分100分。考试内容主要包括:法律基础知识、中国特色社会主义理论、应用文写作基础知识、计算机基础知识和时事政治等。
(三)考核
笔试结束后,按笔试成绩从高分到低分1:1的比例确定拟考核录用人选。如入围考生成绩并列,进行加试。考核由人社局牵头主管部门负责进行考核。
因考核不合格等原因出现招聘岗位缺额的,在同岗位人员中,按笔试成绩从高分到低分顺序依次等额递补(递补仅限一次)。
(四)公示录用
选调工作的各环节将在五河县人民政府网站进行公示,并接受社会各界的监督。对经公示无异议的,办理调动手续。
六、本方案未尽事宜由县政务服务中心和县人社局负责解释。
附件: 1.五河县信息管理中心公开选调工作人员岗位表.doc
咨询电话: 0552-2310920, 13505622363
2017年6月16日
公选王官方微博
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