邻水县人力资源和社会保障局

邻 水 县 扶 贫 和 移 民 工 作 局

关于公开考调工作人员的公告

公选王遴选网讯   因工作需要，邻水县扶贫移民工作局决定面向四川省公开考调工作人员3名，现将有关事宜公告如下：

一、考调职位及名额

详见《2015年邻水县扶贫和移民工作局公开考调工作人员职位表》（附件1）。

二、考调对象和条件

（一）考调对象

符合考调条件的机关（参公单位）中在编在职公务员、参照公务员法管理工作人员。

（二）报考条件

1.具有中华人民共和国国籍，拥护中华人民共和国宪法，遵纪守法，品行端正，有良好的职业道德，爱岗敬业，事业心和责任感强。

2.学历：全日制普通高校专科及以上学历。

3.年龄：35周岁以下（1980年10月8日以后出生）。

4. 2012年以来年度考核均为称职及以上等次、工作期间未受过党纪政纪处分。

5.已满服务年限，符合调动相关条件。

6.具有正常履行职责的身体条件

以上条件中涉及年龄、工龄等问题的计算截止时间为2015年10月8日。

（三）凡有下列情形之一的人员不得报考

1.尚在新录用公务员试用期的；

2.受处分期间或者未满影响期限的；

3.涉嫌违纪违法正在接受有关的专门机关审查尚未作出结论的；

4.按照国家有关规定，到定向单位工作未满服务年限或对转任有其他限制性规定的；

5.法律、法规规定的其他情形

三、报名及资格审查

（一）报名

1.报名时间：笔试报名：2015年10月8日至10月9日（上午8:30-12:00，下午14：30-18:00）。

2.报名地点：邻水县扶贫和移民工作局办公室。

3.联系电话：0826-3237489。

4.报名要求：报名的同时进行资格审查。报考者须带公务员(参照管理人员)登记表复印件（加盖组织人事部门公章）、第二代居民身份证、毕业证原件及复印件、同底一寸免冠彩色照片3张，并如实填写《2015年邻水县扶贫和移民工作局公开考调工作人员报名及资格审查表》（附件2）。

5.报考人员所在单位和具有人事管理权限主管部门同意报考的证明原件（需签字盖章）。

6.提供近三年年度考核结果证明材料并加盖单位及主管部门公章（含试用期当年“只写评语，不定等次”）。

（二）资格审查

资格审查贯穿公开考调工作全过程，报考者如隐瞒有关情况或者提供虚假材料和不符合本职位要求资格条件的，一经查实取消其考调资格，所造成的一切损失由报考者本人承担。

（三）准考证领取

资格审查合格的考生，凭本人第二代居民身份证于2015年10月10日（18：00前）到报名处领取《准考证》。代领者凭本人第二代居民身份证、报考人员第二代居民身份证复印件领取。逾期不领取者按自动放弃处理，责任由本人自负。

（四）开考比例

考调职位与报名人数比例须达到1:2，如果达不到该比例，则减少或取消公开考调名额。并于开考前在邻水县人力资源和社会保障局网（www.lsxrsj.cn）上公布。

四、考试

考试分为笔试和面试，考试总成绩为100分，其中：笔试成绩占50%，面试成绩占50%。考试成绩按以下方法计算：

笔试折合成绩＝笔试成绩×50%。

面试折合成绩＝面试成绩×50%。

考试总成绩＝笔试折合成绩+面试折合成绩。

笔试成绩、面试成绩及总成绩精确到小数点后两位。

（一）笔试（总分100分）

1.笔试科目：笔试科目为《 公共基础知识》，满分100分。

2.具体笔试时间和地点详见本人《准考证》。报考人员应按照准考证上确定的时间和地点参加考试，参加考试时，必须同时携带准考证和第二代居民身份证（不含过期身份证、身份证复印件、第一代居民身份证），两证不全者不得参加考试。

3.笔试成绩公布。笔试折合成绩以及进入面试人选于笔试次日在邻水县人力资源和社会保障局网（www.lsxrsj.cn）上公布。

（二）面试

1.笔试结束后，以笔试折合成绩，分职位从高分到低分按考调人数1：2的比例确定进入面试人员（末位并列的，可一并进入面试）。

2.面试内容：实行结构化面试。

3.面试时间另行通知，地点见《准考证》。未按规定时间到考场候考的视为自动放弃面试资格，由此出现的面试名额空缺不再递补面试人选。

4.考生的面试成绩当场公布。

因面试缺考而产生面试实际参加人数与考调岗位数比例低于2：1的，仍视为有效考试比例。

（三）考试总成绩公布

参加面试人员的考试总成绩（含笔试成绩、面试成绩、总成绩）及进入体检人选于面试次日在邻水县人力资源和社会保障局网（www.lsxrsj.cn）上公布。

五、体检

（一）体检人员确定

面试结束后，根据考调职位及名额，按照参加面试考生的考试总成绩，从高分到低分（末位并列的，以笔试成绩得分高者入选）等额确定进入体检人选。如考调职位实际面试人员未形成竞争，则进入体检人员的面试成绩不得低于80分。

（二）体检标准

体检的项目和标准参照《关于印发〈公务员录用体检通用标准（试行）〉的通知》（国人部发〔2005〕1号）、体检操作手册、《关于修订〈公务员录用体检通用标准（试行）〉及〈公务员录用体检操作手册（试行）〉的通知》（人社部发〔2010〕19号）以及《关于印发<公务员录用体检操作手册（试行）>有关修订内容的通知》（人社部发〔2013〕58号）执行。

（三）复检及递补

对心率、视力、听力、血压等项目达不到体检合格标准的，应安排当日复检；对边缘性心脏杂音、病理性心电图、病理性杂音、频发早搏（心电图证实）等项目达不到体检合格标准的，应安排当场复检。考生对非当日、非当场复检的体检项目结果有疑问的，可在体检结论公告之日起7日内向县扶贫和移民工作局提出复检书面申请，逾期不再受理，复检内容为对体检结论有影响的项目。复检只进行一次，体检结论以复检结果为准，复检费用由申请复检考生自负。

凡未按时参加体检的，视为自动放弃体检资格，不再补检。因自愿放弃体检或体检不合格等原因出现的缺额可在该职位面试人员中按考试总成绩高低顺序依次递补一次。

体检结果在邻水县人力资源和社会保障网（www.lsxrsj.cn）上公布。

六、考察

体检合格人员列为考察对象，由县扶贫和移民工作局进行综合政审考察。考察采取查阅档案、个别谈话、走访了解等方式，全面考察报考者的德、能、勤、绩、廉等情况，因主动放弃考察或考察不合格出现缺额的，可在本职位参加了面试的考生中按考试总成绩从高分到低分依次等额递补一次。

七、公示

考察合格者确定为拟考调人员，并在邻水县人力资源和社会保障局网上公示7天。公示内容包括姓名、性别、年龄、准考证号、职位、考试总成绩、职位排名等，并公布监督举报电话，接受社会监督和举报。举报者应以真实姓名实事求是地反映问题，并提供必要的调查线索。凡以匿名或其他方式反映的问题不予受理。被公示人因被举报查实取消资格后出现的缺额不再递补。

八、纪律与监督

监督电话：

邻水县人力资源和社会保障局纪检组：（0826）3223832

邻水县扶贫和移民工作局纪检组：（0826）3238138

附件：

1.2015年邻水县扶贫和移民工作局公开考调工作人员职位表.xls

2.2015年邻水县扶贫和移民工作局公开考调工作人员报名及资格审查表.doc

邻水县扶贫和移民工作局

2015年9月18日

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