中共宜春市委办公室关于选调工作人员的公告
公选王遴选网讯 为拓宽选人用人渠道,加强干部队伍建设,提高服务水平,中共宜春市委办公室面向全市选调工作人员。具体事项如下。
一、选调人数
共选调工作人员10名,其中公务员5名,事业编制干部5名。
二、范围和条件
(一)范围
全市党政机关及参照公务员法管理单位已进行公务员(参照公务员)登记且在编在岗的科级(含科级)以下公务员,其中参公管理人员须符合公务员调任有关规定;事业编制干部应为财政全额拨款事业编制人员且在编在岗,并已实名登记。
(二)条件
1.政治素质高,道德品行好,能吃苦,文字能力强;
2.全日制大学本科及以上学历,且获得相应学士或以上学位;
3.具有3年以上工作经历,年龄35周岁以下(1982年4月1日以后出生);
4.近三年年度考核均为称职等次及以上;
5.身体健康。
(三)具有下列情形之一的,不得报考:
1.涉嫌违纪违法正在接受有关的专门机关审查尚未作出结论的;
2.近三年内受到党纪政纪处分的;
3.按照国家有关规定,到定向单位工作未满服务年限或对转任有其他限制性规定的;
4.2014年2月18日后考录乡镇机关的;
5.法律、法规规定的其他情形。
三、程序和方法
(一)报名。符合条件的报考人员请登陆宜春市人力资源和社会保障局网站(http://www.jxychrss.gov.cn/)下载填写《宜春市委办公室公开选调工作人员报名登记表》(附后),经所在单位党组(党委)同意报考并加盖单位党组(党委)公章后,直接到市委办公室报名。笔试、面试时间另行通知。
(二)资格审查。市委办公室严格按照选调条件对报名人员进行资格初审(资格审查贯穿选调工作全过程)。初审合格的,笔试前一天核发准考证。
(三)考试。选调人数与报名人数比例不低于1:3(公务员、事业编岗位报名人数分别超过15人)才能开考,报名人数如达不到比例将酌情减少选调人数。考试采取笔试与面试相结合方式进行。
1.笔试(100分)。考试结束后,根据笔试成绩总分从高到低,按照选调人数1:2的比例确定20名(其中公务员岗位10名,事业编岗位10名)进入面试的人选,末位同分一并入闱。
2.面试(100分)。面试结束后,按笔试成绩占60%、面试成绩占40%计算考生考试总成绩。根据考试总成绩从高分到低分,按照选调人数1:1.6的比例确定16名(其中公务员岗位8名,事业编岗位8名)人选跟班学习试用,末位同分一并入闱。
(四)体检。组织跟班学习试用人选到指定医院进行体检。体检项目及标准参照国家公务员录用的体检标准执行。体检不合格的,根据考试总成绩从高到低依次确定递补人选。
(五)跟班学习试用。跟班学习试用期为三个月。
(六)考察。跟班学习试用期满后,对跟班学习试用人选的跟班学习情况、思想政治表现、道德品质、文字水平、工作能力、廉洁自律等方面进行综合考察。
(七)调入。根据笔试、面试成绩和综合考察情况,等额确定拟选调人员并办理调动手续。
四、报名事项
(一)报名时间:2017年4月28日上午9:00—5月4日下午17:00。(公选王遴选网提醒您:不要错过选调考试的重要时间节点)
(二)报名地点:市委办公室党总支(市政大楼750室)。
(三)报名所需资料:
1.《宜春市委办公室公开选调工作人员报名登记表》(一式两份);
2.身份证原件和复印件及近期同底免冠1寸照片(纸质版2张及电子版);
3.毕业证、学位证原件及复印件;
4.加盖单位公章的公务员或参照公务员登记表复印件;
5.个人近年在中央、省、市三级杂志、媒体发表文章原件及复印件。
本公告未尽事宜,由市委办公室负责解释说明。咨询电话:0795-3218172。
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