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德阳市民政局2017年度公开选调公务员公告
公选王遴选网讯 根据工作需要，德阳市民政局拟面向全市公开选调机关工作人员。具体实施方案如下：
一、选调职位及名额
主任科员及以下公务员1名。
二、基本条件
(一)具有公务员身份的科级及以下干部(不含参公人员)。若科级领导干部参与本次选调，选调职位为对应非领导职位。
(二)年龄在35周岁以下(截止报名第一日)，研究生学历或担任科级领导干部的，可放宽2岁。
(三)具有大学本科及以上学历。
(四)政治思想素质好，有为人民服务的精神，有求真务实的工作作风，遵纪守法，品行端正，廉洁奉公，有较强的文字功底和组织协调能力。
(五)具有三年以上工作经历且近三年个人年度考核结果均为称职及以上等次。
(六)身体健康，能正常履行职责。
(七)符合办理公务员调动转任相关政策要求。
三、选调程序和方法
(一)报名。2017年8月21日至9月1日，报考人员填写《报名表》送至德阳市民政局(报名截止时间9月1日18:00)。地址：德阳市岷江东路126号5楼507室，联系电话：0838-2509065，联系人：肖攀。
(二)资格审查。9月4日-9月5日，报考人员在上班时间内到德阳市民政局政工人事科参加资格审核(资格审核截止时间9月5日18:00)。资格审核资料主要包括：本人身份证、学历学位证书原件、单位同意报考证明、任职时间证明，公务员登记表复印件(加盖单位公章)，2张一寸彩照，以及报考职位要求的其它材料等。资格审查合格者发准考证。
(三)笔试。9月12日(时间暂定)报考人员统一参加笔试(开考比例不低于1:3)(笔试具体时间、地点见准考证)。笔试主要测试考生基本素质、解决实际问题的能力和公文写作能力。
(四)面试。面试主要测试考生从事机关工作应具备的基本素质，以及相关的业务能力和语言表达能力等。面试对象按选调人数与报考人数1:3的比例，根据笔试成绩从高分到低分依次确定面试人员。面试时间、地点另行通知。
(五)确定考察对象。笔试、面试成绩各占个人总成绩的50%。根据个人总成绩情况，考察对象按照从高分到低分的原则(如果总成绩相同，则按笔试成绩从高到低排位)，按选调职位与报考人员1:1的比例确定。
(六)考察、体检。对考察对象的政治表现、道德品质、工作能力等事项进行综合考察，并查阅其干部人事档案。同时，参照国家公务员录用体检标准对考察对象进行体检，若因体检不合格出现缺额，按考生成绩依次递补，递补工作原则上只进行1次。
(七)调动。考察、体检合格者按照有关规定办理调动手续。
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