贵州省公路开发有限责任公司公开遴选机关工作人员公告
公选王遴选网讯 为优化公司机关专业技术和管理队伍结构,搭建基层人员培养选拔通道,树立良性互动的用人导向,根据公司工作实际需要,经公司党委会议研究,决定面向公司系统公开遴选机关工作人员,现将相关情况公告如下:
一、遴选职位和数量
遴选机关:工程部、营运管理部、质量安全监管部
遴选职位数量:3个岗位(详见附件:《贵州省公路开发有限责任公司2018年公开遴选机关人员职位表》,以下简称《遴选职位表》)。
二、公开遴选范围和条件
(一)遴选范围
公司各营运管理中心、项目办、总监办、所属子公司等基层单位在岗的专业技术和管理人员。
(二)遴选条件
1.具有良好的政治、业务素质,品行端正,实绩突出,群众公认。
2.具有3年以上工作经历(含试用期)。
工作经历是指在各类行政、事业、国有企业单位工作过。
3.须具有工程类中级及以上职称。
4.近两年年度考核均为合格以上等次。
5.具有正常履行职责的身体条件。
6.具有大学本科以上文化程度。
7.年龄在45周岁以下。
8.符合公开遴选职位的其他资格条件。
以上时间计算截止到2018年5月7日。
(三)具有下列情形之一的,不得参加公开遴选
1.涉嫌违纪违法正在接受有关专门机关审查尚未作出结论的,或正在接受审计机关审计的。
2.曾受过刑事处罚或曾被开除公职的。
3.受处分期间或者未满影响期限的。
三、报名程序
(一)发布公告
由人力资源部在公司机关及基层单位公布遴选公告,遴选职位、遴选资格条件等情况,报名人员如需咨询《遴选职位表》中的有关事项,可按公布的电话联系。
(二)报名和资格初审
1.报名。本次公开遴选坚持个人意愿与组织推荐相结合的原则。由本人申请并报所在工作单位同意,经单位党组织审核同意后方可报名,也可在征得本人同意后,由单位党组织推荐报名。
(1)报名人员认真阅读公告中所规定的遴选对象范围、遴选条件,以及《遴选职位表》中的各项具体要求,确定自己属于遴选对象范围并符合遴选条件后,再根据《遴选职位表》选择自己符合要求的职位进行填报。
(2)报名人员下载并填写《贵州省公路开发有限责任公司2018年公开遴选机关人员报名表》(以下简称《遴选报名表》,详见附件2),如实填写报名信息。
(3)报名人员将填写好的《遴选报名表》报所在单位党组织审核同意盖章,然后将扫描件通过电子邮件发送至人力资源部公布的报名邮箱中进行报名,报名人员须同时上传近期一寸免冠正面证件照;或直接将纸质《遴选报名表》递交公司人力资源部。
(4)报名人员须将审核盖章后的《《遴选报名表》妥善保管《遴选报名表》原件待查。
每名报名人员限报一个职位,多报无效。因错报、误报和瞒报造成的一切后果,由本人负责。凡弄虚作假者,一经查实,取消遴选资格,有关情况将通报名人员所在单位,视情节作出处理。
报名时间:2018年5月7日—5月11日。(公选王遴选网提醒您:不要错过遴选考试的重要时间节点)
2.资格初审。人力资源部在收到相关材料后,对报名人员提交的报名申请进行初审,审查报名人员是否符合报名资格条件,并采取回复邮件和电话通知的方式反馈资格审查结果。
资格审查工作贯穿公开遴选全过程。
四、面试、测评
由人力资源部、遴选岗位机关部门3-5名人员组成工作小组,一是组织面试,对报名人员的政治理论、业务素质、与遴选职位的适应程度等进行综合测试,确定进入测评环节的名单;二是开展测评,初定拟选人员后,由工作小组组织其所在单位领导和员工代表进行测评(也可委托所在单位党组织开展测评),重点对拟选人员工作能力、工作作风、工作实绩和群众公认度、廉洁自律方面进行测评。
五、讨论决定
工作组根据工作需要和人选的德才条件,将人选一贯表现情况、人岗相适情况等结合起来,综合分析考虑,提出拟遴选人选报党委会议研究确定。
六、公示
拟遴选人员确定后,由人力资源部在公司机关和各基层单位进行公示。公示期为5个工作日。
七、办理调动与聘用手续
按照管理权限和有关规定办理调动、聘用等手续。
八、其他事项
本次公开遴选工作由公司人力资源部具体负责报名、面试测评等有关事宜并对未尽事宜负责解释。
公司人力资源部电话:0851-82212936
邮箱:gzhighway@outlook.com
附件:1.贵州省公路开发有限责任公司2018年公开遴选机关人员职位表
2.贵州省公路开发有限责任公司2018年公开遴选机关人员报名表.doc
贵州省公路开发有限责任公司
2018年5月7日
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