石林县城市更新改造办公室公开选调工作人员公告

公选王遴选网讯  因工作需要，经县人民政府同意，石林县城市更新改造办公室（以下简称“城改办”）拟面向全县事业单位公开选调1名工作人员。现将有关事项公告如下：

一、单位简介

县城改办于2015年6月经县编委（石编〔2015〕39号）批准成立，为县人民政府管理的正科级财政全额拨款公益一类事业单位，具体负责贯彻落实国家和省、市有关城市更新改造方针、政策，并组织实施全县旧城区、棚户区、城中村、旧厂房更新改造相关工作。县城改办下设办公室、工程建设科、征地拆迁科、经营管理科、法律事务科5个机构。核定编制29名，其中事业编制18名，行政编制11名（人事关系挂在县城市管理综合行政执法大队，工作和考核在城改办）。

二、选调范围和对象

石林县符合公开选调资格条件的事业单位在职在编人员。

三、选调资格条件和岗位要求

（一）基本条件

1. 属石林县事业单位在职在编人员，身份对应，经费供给渠道、形式一致。

2. 遵守宪法、法律、法规及有关规定，具有强烈的事业心和责任感，热爱城市更新改造工作，作风扎实，工作勤奋，严于律己，坚持原则，清正廉洁。

3. 年龄在40周岁及以下（即1976年6月1日及以后出生），普通招生计划全日制大专及以上学历。

4. 具有正常履行职责的身体条件。

5. 未受过党纪政纪处分或者司法处理。

（二）选调岗位、名额及岗位要求

1. 岗位：财务管理岗位。

2. 名额：1名。

3. 专业及岗位要求：会计学相关专业，具有会计从业资格证；工作能力较强，成绩比较突出，从事会计工作两年及以上，且近两年年度考核在合格及以上等次。

（三）不得报考人员

1. 试用期人员。

2. 涉及违法违纪正在接受有关部门审查尚未作出结论的人员。

3. 需要回避的人员。

4. 从事保密工作未解除保密期限的人员。

5. 受党纪、政纪处分尚在处分期内或未满影响期的人员。

6. 法律法规规定的其他情形。

四、选调程序

（一）报名和资格审查

报考人员可通过组织推荐或者个人自荐方式报名。报名人员携带相关材料到现场报名，不接受委托或网络等其他方式报名。报名所需材料如下：

1. 《石林县机关事业单位公开选调工作人员报名登记表》一式两份；

2. 《石林县机关事业单位公开选调人员单位证明表》1份；

3. 本人身份证、学历（学位）证原件及复印件各一份；

4. 本人近期小1寸免冠正面彩色证件照2张（宽28mm×高42mm）；

5. 近两年年度考核等次证明材料。

报名起止时间为：2016年6月2日至6月4日，上午9:00—11:30，下午14:00—17:00。报名材料审验合格后，原件退还，复印件留存。（公选王遴选网提醒您：不要错过遴选考试的重要时间节点）

报名地点：石林县城市更新改造办公室（石林县环城东路137号，原县委大院。联系人：万明燕，18008859198，高凤琼18987878891，座机：67791619）。

报名并经资格审查通过的人员，应在规定的时间内到报名地点领取《准考证》，准考证领取时间另行通知。

选调岗位人数与报名人数的比例不得低于1∶2，达不到比例的，取消选调人员计划数。

（二）考试

考试分为笔试和面试，成绩以百分制计算；笔试成绩占综合成绩的40%，面试成绩占综合成绩的60％。

1. 笔试

经资格审查符合报考条件的人员，在规定的时间和地点参加笔试。

方式：采取闭卷考试。

内容：主要测试应试人员应具备的政策理论水平和业务素质，内容主要包含政治、经济、法律；城市更新改造等相关知识。

时间及地点：考试的时间地点以《准考证》为准。

笔试成绩公示：笔试考试成绩在石林政务网进行公示。

2. 面试

人选的确定：笔试结束后，根据笔试成绩，按成绩排名从高分到低分的顺序，按选调人数与面试人数1：2的比例确定进入面试人员。进入面试人员自愿放弃的，空缺名额按笔试成绩从高分到低分的顺序依次递补；如因其他情况出现等额的，可进行等额面试，但面试成绩不得低于70分。

方式：采用结构化面试的方式进行。每名考生面试的时间为15分钟。

内容：主要测试应试者的综合分析、应变能力、自我情绪控制、人际交往意识等综合能力。

时间及地点：面试时间地点另行通知。

成绩公布：面试成绩现场公布。

（三）考试成绩计算方法及合格分数线

计算方式：考试综合成绩=笔试成绩×40%+面试成绩×60%。

合格分数线：综合成绩合格分数线为60分（含60分）。

成绩公布：考试综合成绩在石林政务网进行公示。

（四）体检及考察

综合成绩公示无异议后，根据考试综合成绩在合格分数线以上，按岗位排名从高分到低分的顺序，按1:1的比例确定体检和考察人选。考试综合成绩相同时，取面试成绩较高者进入体检及考核；若面试成绩也相同，加试一场面试。

考察前需对考察对象进行体检，体检标准参照《公务员录用体检通用标准（试行）》及相关规定执行。体检不合格的不列为考察人选，空缺名额按总成绩从高分到低分的顺序递补考察人选。体检时间另行通知。

考察内容主要包括拟选调人员的“德、能、勤、绩、廉”等。考察不合格出现空缺的名额，按综合成绩从高分到低分的顺序递补考察人选。

（五）决定选调

对拟选调人员进行公示，公示时间不少于5个工作日。公示期满无异议的，按照干部管理权限办理人事调动手续。

五、选调纪律

选调工作严格按照德才兼备、公开、公平、公正、择优的原则进行，接受社会各界的监督。从事选调考试考核的工作人员与报考者有回避关系的，应当实行公务回避。坚决杜绝弄虚作假、徇私舞弊等不良现象。如有违纪情况发生，取消选调资格，对违纪的相关工作人员给予相关纪律处分。

六、其他事项

（一）有下列情形之一的，视为自动放弃，相应岗位由达到考核、体检条件的应聘人员从高分到低分依次进行递补：

1. 拟聘人员自愿放弃聘用的(提交本人亲笔签名的书面情况说明)；

2. 公示期满1O个工作日内，联系不上拟聘人员本人的。

（二）本招聘公告由石林县城改办负责解释。

七、监督电话

石林县监察局：0871- 67796265

石林县人力资源和社会保障局：0871-67796827

附件：

1.石林县机关事业单位公开选调工作人员报名登记表.doc

2.石林县机关事业单位公开选调人员单位证明表.doc

石林彝族自治县城市更新改造办公室

2016年5月24日

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