无极县县直机关公开选调公务员公告

公选王遴选网讯  根据《公务员法》《公务员公开遴选办法（试行）》等有关规定，为充分把好县直机关干部队伍源头入口，改善干部队伍年龄和知识结构，切实提升县直机关干部队伍专业素养，经研究，决定组织开展无极县县直机关公开选调公务员工作。现就有关事项公告如下：

一、选调数量和职位

本次公开选调计划共18名，职位均为科员（选调职位表附后）。

二、报名范围

无极县所辖乡镇中已进行公务员登记，具有公务员身份在编在岗人员。每人限报一个职位。

三、资格条件

根据公务员公开选调和干部调配有关规定，选调人员的基本报考条件为：

1.具有良好的政治素质、专业素养，信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁。

2.年龄一般不超过35周岁（1983年5月以后出生），具有全日制研究生以上学历的年龄可放宽2岁。

3.具有2年以上公务员工作经历。

4.除新录用公务员试用期年度考核结果为不定等次外，年度考核均为称职以上等次。

我省四级联考招录的有服务年限的公务员和选调生服务满2年（含试用期）以上的，可报考符合选调条件的职位。涉嫌违纪违法正在接受有关专门机关审查尚未作出结论的；受处分期间或者未满影响期限的；曾受过行政拘留处罚或者刑事处罚的；按照有关规定存在任职回避情形的；干部档案造假、或“三龄二历一身份”等信息存疑的；按照国家和我省有关规定，到定向单位工作未满服务年限或对转任有其他限制性规定的公务员不得报考。

工作经历、任职年限截止时间为2019年4月30日。

5.符合公开选调职位要求的其他条件。

四、报名方式和资格审查

1.报名时间：2019年5月21日至23日(上午9:00—11:30，下午14:00—17:00)。（公选王遴选网提醒您：不要错过公务员遴选考试的重要时间节点）报名采取现场报名的方式进行。报名不收取任何费用。

2.报名地点：无极县委组织部605房间

3.报名须提交或填签以下材料（按顺序装订）：

⑴本人有效《居民身份证》或有效《临时居民身份证》原件和复印件1份；

(2)报考者须如实填写《无极县县直机关公开选调公务员报名表》（一式三份，加盖乡镇党委章，粘贴小2寸免冠蓝底彩色照片或将彩色照片插入《报名表》内打印)；

(3)3张近期小2寸免冠蓝底彩色照片；

(4)所在乡镇同意报考证明原件1份；

(5)学历、学位证书原件及复印件1份。

报考人员应留下准确联系电话，并保持畅通。如因填报错电话、关闭电话、更换电话号码等导致无法联系所造成的一切后果由考生本人承担。

4.资格审查：无极县委组织部严格审核报考人员的干部档案，重点核实“三龄两历两身份”情况，核实是否符合规定的报考资格以及任职回避等情况，确认填报的信息材料是否真实准确。资格审查贯穿于选调工作全过程，如在选调过程中发现有违纪违规、材料不齐、提供虚假信息或不符合报考条件等情况的，一经查实，取消报考者选调资格。

五、选调程序及要求

1.考试方式

考试分为笔试、面试。 考生总成绩按百分制计算。笔试成绩占40%、面试成绩占60%。总成绩=笔试成绩×40%+面试成绩×60%。笔试、面试成绩和总成绩均按“四舍五入法”保留小数点后两位数字。

2.笔试

（1）组织实施：选调笔试工作由无极县委组织部负责组织实施，委托具有命题资质且具有较高社会公信力的机构命制试题、监考、阅卷并公布笔试成绩。

（2）领取《准考证》时间：2019年5月24日 (上午9:00—11:30，下午14:00—17:00)。领取《准考证》时，须持本人有效《居民身份证》或有效《临时居民身份证》到报名地点领取。笔试时间和地点以准考证为准。

（3）笔试内容：笔试主要测试报考者的政策理论水平、分析和解决实际问题能力、文字表达能力等综合素质。笔试采取闭卷的方式进行。

3.面试

（1）面试人选的确定：县委组织部划定笔试合格分数线，按笔试成绩从高到低的顺序，按选调职位计划数2:1的比例确定进入面试人选，比例内末位并列的一并进入。在笔试合格分数线以上的人员与选调职位计划数达到1:1以上但不足2:1的，人员直接进入面试;达不到1:1的，则减少或取消选调职位计划数。面试时间和地点另行通知。

（2）面试时考生凭《准考证》和本人有效《居民身份证》或有效《临时居民身份证》原件入场。

（3）面试内容：主要测试应试者在能力素质和个人特征等方面对选调职位的适应程度。

选调面试工作由无极县委组织部负责组织实施，委托具有命题资质且社会公信力较高的机构命题，采取面试考官组织集中面试、综合评分的方式进行，面试成绩当场公布。

4.体检

按选调职位计划数，依总成绩由高分到低分1∶1的比例确定体检对象。比例内总成绩出现并列的，依次按面试成绩较高者，学历较高者，工作经历较长者的顺序确定体检人员。体检标准参照《公务员录用体检通用标准（试行）》的有关规定执行。如遇体检不合格或放弃体检的，在同职位参加面试人员中按总成绩从高到低依次递补，无递补对象的减少或取消选调职位计划数。

5.考察

体检合格人员确定为考察对象。考察工作由县委组织部结合选调单位负责组织实施。

对考察对象的德、能、勤、绩、廉情况及其政治业务素质与选调职位的适应程度进行全面考察。如遇考察不合格或自动放弃考察的，在同职位参加面试人员中按总成绩从高到低依次递补，无递补对象的不再递补。

6.确定人选、公示

根据考察情况，县委组织部集体研究确定拟选调人员，并通过无极县政府网向社会公示，公示期为5个工作日。

7.办理调动手续

公示期满无反映或反映问题不影响调动的，按照有关规定办理调动手续。

六、纪律要求

选调工作严格遵守公开、平等、竞争、择优的原则，按照政策规定、条件标准和工作程序，严格把关，严守纪律，坚决杜绝弄虚作假、徇私舞弊等不良现象，选调全程由纪检监察部门监督并接受社会监督。对违反工作纪律的参考人员、工作人员和其他相关人员，按照相关规定严格追究相关责任。

七、未尽事宜，由县委组织部负责解释。咨询电话：85588040

附件：

1.无极县县直单位公开选调公务员职位条件表.xlsx

2.县直机关公开选调公务员报名表.doc

中共无极县委组织部

2019年5月20日

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