关于塔什库尔干县2015年人社系统部分岗位公开遴选工作人员的公告

公选王遴选网讯  根据《塔什库尔干塔吉克自治县机关事业单位工作人员公开遴选办法（试行）》文件要求，经塔什库尔干县遴选工作领导小组会议研究，决定面向全县公开遴选8名工作人员到县人社系统部分岗位工作，现将有关事宜公告如下：

一、遴选范围和对象

（一）塔什库尔干县机关事业单位在编、在职工作人员。

（二）报考人员应具备遴选职位的身份条件，按现行人社调配政策可以顺向报考，不能逆向报考，即公务员身份的人员可以报考事业单位岗位；事业编制人员不能报考公务员岗位。

二、遴选条件

（一）政治坚强，坚决拥护和认真贯彻执行党的路线、方针、政策，自觉遵守国家法律法规；

（二）信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁；

（三）近2年年终考核均为称职（合格）及以上；

（四）熟练操作电脑，具有一定写作能力，“双语”达标；

（五）具有正常履行职责的身体条件及遴选职位所要求的资格条件；

（六）具有下列情形之一的，不得参加遴选：

⑴正在接受审计、纪律审查、受处分期间的；

⑵涉嫌犯罪、司法程序尚未终结的；

⑶法律、法规和政策规定的其他情形。

三、遴选职位

详见《塔什库尔干县2015年人社系统部分岗位公开遴选职位表》

四、遴选程序和时间安排

遴选工作按照报名、资格审查、考试、考察、公示、办理调动的程序进行。

（一）报名、资格审查

1、报名时间：2015年10月15日—2015年10月20日

2、报名地点：塔什库尔干县人力资源和社会保障局三楼干部管理办公室

3、报名时须提交：

⑴身份证、毕业证、学位证书等相关材料原件及复印件1份；

⑵所在单位同意报考证明原件（有主管部门的，主管领导签字）；

⑶出具年终考核情况证明原件；

⑷近期同底1寸免冠彩照2张；

⑸《塔什库尔干县2015年人社系统部分岗位公开遴选报名表》，报考人员须如实填写，每人限报1个职位；

4、资格审查

资格审查贯彻遴选工作全过程，由塔什库尔干县人力资源和社会保障局负责对报考人员的资格条件、相关资料进行审查，如报考者隐瞒信息或提供虚假信息的，一经查实，取消报考者遴选资格。

5、报名人员必须参加笔试，符合面试条件的必须参加面试。

（二）考试

计划遴选职位人数和报考人数必须达到1：3的可组织考试，未达到报考比例的取消该职位的考试。考试采取笔试、面试结合的方式进行。

1、笔试

笔试成绩占总成绩的50%，笔试科目为《公共基础知识》、时事政治及岗位需求的专业知识，笔试采取闭卷方式进行，汉语答题。

笔试时间地点见《准考证》。

2、面试

面试采取结构化面试的方式进行，重点面试考生专业水平、业务能力、工作思路。面试成绩占总成绩的50%。面试及格分数线为60分，不及格人员取消遴选资格。

根据报考人员成绩从高到低一般按本职位计划遴选人数1：3的比例确定进入面试人员，面试时间地点见《准考证》。

3、《准考证》领取时间请关注塔什库尔干县人力资源和社会保障局公示栏公告。

（三）考察

每个遴选岗位按1：2的比例，根据笔试、面试综合成绩从高分到低分确定考察人选。考察人选由遴选单位提出，由干部管理部门审核确认。考察由遴选单位组织进行，对考察对象德、能、勤、绩、廉等方面的情况进行全面考察，重点考察政治素养、工作实绩、群众公认度和岗位匹配度；对考察对象组织协调能力、业务技能、公文处理能力、计算机操作水平、“双语”水平等可一并进行考察。考察工作结束后，根据考察情况，集体研究确定适用人选。为保证遴选工作质量，对经过严格考察、确无合适人选的岗位，可以空缺。

（四）公示

塔什库尔干县人力资源和社会保障局根据报考人员考试成绩、考察情况和体检结果，确定拟遴选人员，并提交塔什库尔干县遴选工作领导小组会议研究，会议研究通过的，在塔什库尔干县党政信息网及拟遴选人员原单位进行公示，公示期为5天。

（五）办理调动

经公示期满无反映问题或反映问题不影响遴选的考生，于3日内交接原单位工作，按照规定程序审批办理调动手续。

五、纪律要求

遴选工作按照政策规定、条件标准和程序，严格把关、严守纪律。塔什库尔干县纪检监察部门全程参与公开遴选工作，对于违反组织人社纪律的工作人员、参考人员及其他相关人员，按照相关规定严肃处理。

未尽事宜由塔什库尔干县人力资源和社会保障局负责解释和确定。

六、咨询及监督电话

咨询电话：0998-3422130（塔什库尔干县人力资源和社会保障局干部管理办公室）

监督电话：0998-3423007（塔什库尔干县纪检监察局）

附件：

1.报名表.xls

2.职位表.xls

塔什库尔干县人力资源和社会保障局

2015年10月15日

使用微信“扫一扫”功能添加“公选王”或“公选王遴选网”

每天分享：遴选资讯、遴选热门考点、遴选真题、遴选预测题……

为梦想插上腾飞的翅膀