提示
您将跳转至新网站进行购买,购买成功会自动刷新当前页面。
取消
立即开通
公选王官网 公选王网校 公选王APP
扫描下载“公选王APP”
加入VIP
提醒(0) 欢迎您! 登录 注册 会员中心 微信
15072428589
【河南公选】公选王发布2019年河南三门峡市面向全市竞争性推选副县级年轻干部提名人选30名公告

公选王遴选网 lx.gongxuanwang.com 2019-03-15 阅读: 5454

收藏 打印 【字体:

分享:
[公选王遴选网导语]
公选王遴选网为您整理了2019年河南三门峡市面向全市竞争性推选副县级年轻干部提名人选30名公告。报名时间:2019年3月18日—3月20 日。

三门峡市面向全市竞争性推选副县级年轻干部提名人选公告

公选王遴选网讯  为深入贯彻落实市委七届七次全会和《关于大力发现培养选拔优秀年轻干部的实施办法(试行)》,进一步优化领导班子结构、增强班子整体功能,市委决定面向全市竞争性推选30左右副县级年轻干部提名人选,现公告如下:

一、推选职位及范围

具体职位如下:

1.一类职位:42周岁以下经济及社会管理类干部10名左右。

2.二类职位:42周岁以下党政综合类干部12名左右。

3.三类职位:35周岁以下干部8名左右。

推选范围为本市所属各级党政群机关、事业单位在编在岗的工作人员

本公告所指年龄截止时间均为2019年2月底,即42周岁以下为1976年3月1日以后出生,35周岁以下为1983年3月1日以后出生。

二、推选条件

(一)除具备《党政领导干部选拔任用工作条例》第七条规定的基本条件外,还须具备以下资格条件:

1.任正科级满3年(即2016年2月底以前任职);

2.具有全日制大学本科及以上学历;

3.具有5年以上工作经历;

4.近3年年度考核为称职(合格)及以上等次。

(二)有下列情形之一的不得报名参加此次推选:

1.正在受司法机关立案侦查、纪检监察机关立案审查的;

2.受党纪政务处分,仍在处分影响期限内的;

3.受过刑事处罚或行政拘留的;

4.违反中央八项规定和省、市有关规定被通报未满1年的;

5.近3年年度考核结果有被确定为基本称职(基本合格)及以下等次的;

6.本人档案造假,干部基本信息不实,未经组织认定或认定不准确,或对组织认定结果拒不签字的;

7.其他根据有关法律、政策和规定不宜报名的。

三、推选程序

(一)组织推荐。报名采取组织推荐的方式进行。符合条件的干部向所在单位报名,单位党委(党组)对报名人员政治表现、干部档案、报名登记表等进行审核把关,集体研究推荐报名人选,于2019年3月18日—20日(公选王遴选网提醒您:不要错过公务员遴选考试的重要时间节点),向三门峡市竞争性推选工作领导小组办公室(以下简称“市推选办”)报送本单位推荐人员有关资料。报名相关表格及填报说明请从三门峡党建网《专题聚焦》栏目下载打印。

(二)资格复审。市推选办负责对各单位报送材料及干部档案进行资格复审。资格审查工作贯穿竞争性推选全过程,对于提供情况不实的,一经发现,立即取消资格,并对参与弄虚作假的单位及个人严肃处理。资格复审结束后,如果某一类职位参与推选人数比例偏低,市推选办对该职位数量进行核减或对考生申报职位进行调剂。

(三)综合评价。综合评价以业绩评价为核心,综合了解干部政治素质、工作经历、履职业绩、履职行为等方面情况。经过统筹比选、综合研判,按各类别岗位1∶2的比例,提出进入岗位匹配度测试人选。

(四)岗位匹配度测试。岗位匹配度测试总分100分,重点测评干部的政策理论、学习能力等应知应会内容及分析判断、计划决策、逻辑思维、组织协调、语言表达、应变控制等能力素质,具体时间另行通知。根据岗位匹配度测试结果,按各类别岗位1∶1.5的比例,提出推荐考察人选名单。

(五)组织考察。考察按照《干部选拔任用条例》有关规定进行,把政治素质考察作为首要标准,重点考察干部德、能、勤、绩、廉、学等各方面的情况。考察中如发现有影响任用问题的取消资格,空缺名额不再递补。

(六)确定人选。根据工作需要和干部情况,按照依事择人、人岗相适、统筹考虑、比选择优的原则,按各类别岗位1∶1的比例,研究提出建议提名人选名单。对没有公务员身份的干部,可作为事业单位副县级干部提名人选。市委常委会综合全市干部整体情况,研究确定拟任职人选名单及职位安排。对进入考察但未使用的干部,纳入全市优秀年轻干部队伍管理,建立成长档案,结合个人实际和岗位特点,提出专项培养措施,进行重点培养。

(七)实践锻炼。按照不同岗位培养意向,实行差异化锻炼培养。对第一类和第二类职位任职人选安排到承担全市中心工作、急难险重任务和攻坚一线岗位锻炼,时间1年。对第三类职位任职人选,安排到乡镇(街道)任党委书记蹲点历练,表现特别优秀的,按干部任用程序进入县(市、区)常委班子。实践锻炼期间的教育管理和考核等相关工作,按照有关规定执行。

(八)试用期满考核。对拟任职干部实行1年试用期,试用期满后进行期满考核。经考核合格的,正式任命;考核不合格或确不胜任的予以免职,回原单位按原职级安排工作。

本次竞争性推选工作,由市纪检监察机关全程监督。对竞争性推选过程中出现的任何违纪违规行为,一经发现严肃查处。欢迎社会各界进行监督,监督电话:0398-12388;0398-12380。

本公告由市推选办负责解释。

市推选办地址:三门峡市公路局4楼(三门峡市虢国路与永兴街交叉口向西50米路北)

电话:0398-2822215。

网址:三门峡党建网http://www.smxdj.cn/。

电子信箱:smxtxb@126.com。

三门峡市竞争性推选工作领导小组办公室

2019年3月15日

>>>公选王遴选网笔试真题及解析汇总

>>>公选王遴选网面试真题及解析汇总

如果您是尊贵的VIP会员,却无法查看完整文章,那您一定是忘记登录啦!如果您还没有加入VIP,那可要抓紧咯,因为VIP会员可以看到网站所有精彩的文章,绝对物超所值!加入VIP会员

河南省直遴选领袖群 223168202.jpg

河南遴选群 223168202

使用微信“扫一扫”功能添加“公选王”或“公选王遴选网”
每天分享:遴选资讯、遴选热门考点、遴选真题、遴选预测题……

上一篇: 【河北选调】公选王发布2019年石家庄市行政审批局公开选调事业单位工作人员面试通知

下一篇: 【海南招聘】公选王发布2019年海南文昌市公开招聘事业单位工作人员面试公告

公选王官方微博

关注我们,获取热门遴选发布资讯

  • 热门专题
  • 热门点击
  • 今日文章
关于我们| 严正声明| 联系我们| 申请友链| 付款方式| 网站导航| 今日更新
公选王网校——公务员遴选在线学习平台 公选王公务员遴选网——15年专注遴选研究 公选王网站——中国公选遴选考试培训领跑者,专注遴选考试培训研究 本站部分资源来源于网络,如涉及版权等问题,请立即联系我们删除或者支付稿酬。
售前咨询:
131-6465-6773 / 150-7242-7607
售后服务:
150-7242-8589 / 173-6330-3787
在线咨询

题库

APP下载

回到顶部
在线咨询

题库

APP下载

回到顶部