【2020中央机关遴选面试预测】党员干部在主题教育中要发扬 “较真儿”精神，万不可做“差不多”先生

公选王遴选网　lx.gongxuanwang.com 2019-10-11　阅读： 1992

[公选王遴选网导语]

当前主题教育正当其时，党员干部要在主题教育中敢“较真儿”，无论是理论学习、调查研究还是检视问题、整改落实，都要有“较真儿”范，不能当“差不多”先生。

也许有人觉得“较真儿”就是死钻“牛角尖”或者就是“杠精”，其实不然，“较真儿”体现着党员干部严谨的工作作风和精益求精的工作态度，所以“较真儿”才是党员干部应有的精神。

首先理论学习上“较真儿”，思维发散才有广度。马克思主义执政党历来都十分重视理论学习，始终坚持理论指导实践。党员干部在理论学习上不能敷衍了事、不求甚解，不能“蜻蜓点水”“走马观花”，更不能有“事不关己、高高挂起”的心理。有的党员干部总认为业务工作才是实的、理论学习是虚的，无视政治教育，结果导致思想出了问题，最后走上违纪违法的深渊。党员干部要认真学习习近平新时代中国特色社会主义思想理论，坚持原原本本学、联系实际学、带着问题学、集中研讨学、丰富内容学，用心感悟、用脑思索、用脚践行，坚持不懂就问、就查、就思，真正学到精髓，达到入脑入心的效果，才能培养思维能力，解决工作中的难题。

其次调查研究上“较真儿”，拍板决策才有力度。众所周知，调查研究是党的优良传统，更是战胜一切困难的“传家宝”。调查研究是为了作出科学的决策，制定落实落地的政策。特别是领导干部拍板决策前必须进行一番调查研究，把握事物发展客观规律，充分认识事物内在联系。经过调查研究的决策部署，拍板才有底气、更有力度，领导干部进行调查研究，不能虚调研、假调研；不能为了调研而调研，搞“演习式”调研；不能走过场、搞形式；更不能只听汇报、只要材料，然后问问“度娘”。领导干部要真调研、实调研，身到心到，深入基层一线，听听群众意见、多实地考察，求真求实。搞调查研究，要把获取的原始资料认真分析，合理研判，作出科学的决策，才能解决棘手的难题、拿下烫手的山圩、啃下难啃的硬骨头。

再次检视问题上“较真儿”，自我革命才有强度。共产党人必须敢于刀刃向内，进行自我革命，要认真对照党章党规，对照人民群众新期待，对照先进典型、身边榜样，查摆自身不足。现实中，少数党员干部听不得批评，认为别人在给自己“穿小鞋”，跟自己过不去，出自己的丑，不乐意接受别人的批评，同时自我批评也是隔靴搔痒、不痛不痒。其实党员干部要把批评与自我批评当做排出思想之毒的“良方”，让自己“红红脸”“出出汗”何尝不可，正所谓，忠言逆耳利于行，良药苦口利于病。真诚接受同志的批评，做到闻过则喜，才能解决根子上问题。不能怕掉面子、怕痛、怕一针见血。党员干部在批评与自我批评中检视自我，不断完善自己、增强党性修养、提高思想“免疫力”、抵御一切歪风邪气，从而永葆党的先进性和纯洁性建设。

最后整改落实上“较真儿”，为民服务才有温度。整改落实是谋事创业的最后一道防线，更不能大意。党员干部在整改落实上“较真儿”，不能有差不多就可以，做事不能有斤斤计较的想法，不负责任的工作态度和作风，不仅影响工作实际效果，还会给群众留下不好的印象。党员干部要狠抓整改工作，从严抓落实，以高标准高质量高水平完成工作任务。党员干部完成整改工作学会“较真儿”，才能强化责任和担当，这关系到党的形象、关乎群众的信任，来不得半点虚假、半点大意，必须下一番苦功夫、打一场整改落实上的硬战，让人民群众真正地感受到党的关怀、温暖。

求真务实显担当，砥砺奋进新时代。党员干部要在主题教育中敢于“较真儿”，以更加昂扬的斗志、更加饱满的热情、更加务实的作风、更加出色的业绩完成党和人民交给我们的任务，勇做新时代的“弄潮儿”“追梦人”。

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