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同事追求你，要不要答应？
单位同事追你，处理得好皆大欢喜，处理不好名声扫地。
这三件事一定要做。
一、观察期。如果对方不符合我一万招里讲过的找对象的要求，那拜拜就拜拜，下一个更乖。感情这种事不能慌，一慌就乱，一乱就搭进去十几年。
如果确实不适合继续深入发展，最好和这个同事说清楚，你对他没有多余的想法。避免说得太模糊，引起不必要的误会。切记，观察接触的时候，一定要默默进行。不要搞得事情还没确定，就满城风雨。在单位内，口碑就是形象，形象就是公信力。领导的看法大于这法那法。
二、如果观察合格，是一个三好青年，值得托付终身，最好公开。因为你不公开，就会有人帮你添油加醋传得满天飞。但一旦公开就要不能有变化，不能今天是张三，后天是李四，外后天又是王麻子。到时候，任何人都能戴着有色眼镜看你。
三、也是最重要的，要对领导进行汇报。以征求的口吻，把目前的情况对领导汇报。如果在一个部门，最好申请调离这个部门，不能把部门搞成夫妻店！
不过，不到万不得已，不到非他不嫁，最好不要跟同事恋爱。
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